Время от времени внесение некоторых изменений может оказаться для работодателя неизбежным. В главе 3.8 смотри, как поступить, чтобы все было корректно и что предпринять, если работник не согласен на изменения.
Кайя Кууслер, главный редактор и партнёр по сотрудничеству инфоресурса по трудовым отношениям, присяжный адвокат юридического бюро KPMG Law
Вы узнаете, какие возможности есть у работодателя в этом случае, для этого теперь добавлены конкретные инструкции.