Tere! Töötaja on lapsehoolduspuhkusel. Kui tööandja kuulutab välja pankroti ning koondab kõik oma töötajad, kas siis lapsehoolduspuhkusel oleval töötajal on samad õigused koondamishüvitise üle (töötaja koos lapsehoolduspuhkusega on töötanud ettevõttes üle 5 aasta). Samuti kui tööandjal ei ole pankroti tõttu rahaliselt võimalik töötajatele koondamistasusid maksta, kes seda siis teeb?