Министр экономики и промышленности предложил отменить ограничение рабочего времени для подростков, введенное в связи с повышением возраста обязательного обучения.
С 1 сентября вступила в силу поправка к Закону об образовании, согласно которой возраст обязательного обучения повышен до 18 лет. В результате для несовершеннолетних в возрасте 15-17 лет, уже окончивших основную школу, автоматически стало действовать ограничение рабочего времени, которое позволяет им работать 2-3 часа в день и не более 12 часов в неделю. Министр Эркки Кельдо предложил Рийгикогу отменить вызвавшее широкий общественный резонанс изменение, то есть разрешить выпускникам основной школы работать больше параллельно с учебой.
Келдо сообщил, что в последние недели в обществе развернулась дискуссия о том, насколько это ограничение оправдано и сколько несовершеннолетние могут или должны работать во время учебы. «Поправка к закону позволит учесть пожелания молодежи, предпринимателей и заинтересованных сторон», – пояснил Келдо суть предложения.
Теперь министр экономики и промышленности предложил вернуть прежний порядок для работников в возрасте 15-17 лет. В результате изменения несовершеннолетние выпускники основной школы смогут при желании и с согласия законного представителя работать больше – вплоть до полного рабочего дня.
Министр подчеркнул, что повышение возраста обязательного обучения направлено на то, чтобы молодежь получала гимназическое или профессиональное среднее образование. По его словам, эстонский рынок труда нуждается в образованных и квалифицированных специалистах, и это уже много лет одна из главных забот предпринимателей. «К сожалению, основного образования недостаточно, чтобы приобрести общие навыки, необходимые на современном рынке труда и гарантирующие рабочее место на протяжении жизни в меняющемся мире труда на протяжении всей их жизни», – сказал Келдо.
По словам министра, получение качественного образования не может сочетаться с работой на полной занятости, однако более гибкое законодательство оставило бы молодежи свободу выбора.
Министр добавил, что государство не будет препятствовать тем, кто успевает в школе и хочет параллельно работать, при условии согласия родителей. «Однако я призываю и подростков, и родителей, и работодателей помнить, что место ребенка прежде всего в школе, и работа не должна вредить его учебе или здоровью. Если мы хотим, чтобы наши дети в будущем могли быть успешными на рынке труда и создавать добавленную ценность, мы должны ценить образование», – добавил он.
Дополнительное предложение о внесении изменений будет добавлено ко второму чтению законопроекта о внесении поправок в Закон о трудовом договоре и другие законы (602 SE), который предусматривает возможность заключения гибких трудовых соглашений между работодателем и работником.
Работодатели приветствуют изменение
Относительно поправки, предложенной министром, член совета Центрального союза работодателей и руководитель рабочей группы по рынку труда Айн Кяпп сообщил, работа во время учебы – это отличная возможность для подростков подготовиться к будущей трудовой жизни, а также познакомиться с различными профессиями, найти вдохновение для выбора специальности и дальнейшего обучения. Это помогает формировать трудовые привычки и развивать навыки, а работодателям находить будущих сотрудников.
«Уровень безработицы среди нашей молодежи и так уже составляет 25%, и по этому показателю мы занимаем верхние позиции в Европе. Чрезмерно ограничивающие условия еще больше вытеснят молодежь с рынка труда и снизят интерес работодателей к работе с ней, поскольку нанимать кого-либо на два часа и организовывать такую работу было бы сложно», – заявил Кяпп. По его словам, наибольший удар пришелся бы на те сферы, где чаще всего получают первый рабочий опыт и обучение, например, сфера обслуживания, гостиницы и рестораны, сезонные работы.
Источник: Äripäev