Marili Lenk, PersonaliDisain OÜ, konsultant
Ettevõtted muutuvad ja uuenevad pidevalt ning inimesed otsivaid uusi väljakutseid tihedamini kui kunagi varem, mistõttu püüavad tööandjad häid spetsialiste hoida. Enamasti kiputakse aga unustama, et kõige mõjusam viis, kuidas oma töötajaid väärtustada, on tunda nende vastu huvi, nendega rääkida ja neid märgata. Levinuim viis juhi ja alluva vestluseks on arenguvestlus, kuid formaalne, tulemusteta ja...