Ettevõtete põhiline vara ja väärtus on inimesed, seda sõltumata ettevõtte tegevusvaldkonnast. Seetõttu on seda põhimõtet oluline meeles pidada ka tootmisettevõtetes, sest ajalooliselt on tootmises oluliseks peetud pigem tööstuse seadmeparki, tehnikat, tehnoloogiat, tootmisliine jne. Et aga tootmisseadmetelt tuleks oodatud kvaliteedi ja tähtajaga väljund, on väga oluline, kes juhib seadmeid, seadmete juhtijaid ning tootmisprotsesse tervikuna, ehk meeskond ning selle juht.
Kuidas suudab personalijuht tagada, et tootmisliini töötajad on motiveeritud, oskavad oma tööd hästi ja tunnevad end hinnatuna? Milline peab tootmisjuht olema, et oleksid juhitud nii protsessid kui ka inimesed? Millega peab värbamisel arvestama ja millised ettevalmistused tegema, et protsess oleks edukas? Sellest kirjutavad uues peatükis Tammiste Personalibüroo värbamispartnerid Ilona Viilu ja Merite Liidemaa-Pärn.
NB! Peatükki on võimalik ka audiona kuulata.