Бухгалтерия | Äripäeva teabevara

Бухгалтерия

Справочники

дополнение справочника

Дополнили главу 4.5. Основные принципы составления годового бухгалтерского отчета описаны в статье 16 Закона о бухгалтерском учете и уточнены в RTJ (инструкции службы бухгалтерского учета – далее СБУ). Все предприятия, вне зависимости от величины, должны им следовать.

дополнение справочника

Дополнили главу 10.5. Бухгалтерский учет краудфандинговых инвестиций.

Если переведенные на инвестиционный портал средства под контролем предприятия и их можно по желанию перевести обратно, то это денежные активы предприятия, лишь размещенные в другом месте. Для каждой краудфандинговой платформы необходимо открывать отдельный «денежный» счет, чтобы в конце года можно было проверить сальдо.

дополнение справочника

Дополнили главу 10.6. Специфика предприятий сферы услуг.

Предприятий и фирм в сфере услуг в Эстонии много, в том числе предлагающих услуги ведения бухгалтерского учета, обучения, юридической сферы и программирования. Эти компании продают не товары, а время или результат деятельности своих работников, основные расходы для них — зарплата.

Во второй аудио- и видеоглаве добавлены доклады 22-й Пярнуской финансовой конференции 2020, в которых велась речь об экономии расходов, улучшении результативности и выходе из кризиса.

дополнение справочника

Дополнили главу 3.1.7.2. Регистр работы – адрес места работы и должность.

Данные о должности и месте работы нужны Министерствам социальных дел, экономики и коммуникаций, Ремесленной палате, Инспекции труда, Министерству обороны, Департаменту полиции и погранохраны, Министерству финансов и местным самоуправлениям (МСО). 

Статистика работников обеспечивает входные данные для многих исследований. В быстро меняющейся среде необходимо находить новые решения для общения государства c гражданином, а также обеспечивать государству возможность адаптации своих услуг к мобильности граждан. В конце концов выигрывают все.

дополнение справочника

Дополнили главу 3.1.7.1. Изменения исполнительного производства и учета требований.

В 2020 году минимальная зарплата составляет 582 евро. Прожиточный минимум в 2020 году 221,36 евро, на каждого иждивенца дополнительно рассчитывается 1/3 минимальной зарплаты, а именно 194,67 евро.

 

дополнение справочника

Дополнили главу 3.1.7. Бухгалтерский учет, связанный с персоналом.

Приведем обзор правовых актов, связанных с персоналом и трудовыми отношениями, которые напрямую затрагивают бухгалтерский учет или обычные действия работы с персоналом на предприятии среднего масштаба, где отсутствует отдельный руководитель отдела персонала.

дополнение справочника

В главах 3.3.6 и 3.3.6.1 рассматриваем как связанные с двумя принятыми в апреле 2020 года масштабными законопроектами налоговые изменения, так и более ранние поправки.

В подразделе 2. Аудио и видео сохранена передача «Час справочника». В передаче на тему бухгалтерии «Игра с числами в вихре перемен» предприниматель и партнер бухгалтерского бюро Robby & Bobby Криста Теэару рассказывает о влиянии кризиса коронавируса на предприятия и работу бухгалтеров. В выпуске также поднимается тема подачи отчета об экономической деятельности, налоговых изменений в связи с масштабным законопроектом, знака качества для бухгалтерских компаний, а также обсуждаются другие актуальные вопросы. Беседуют редактор справочника Кай Кокс и бизнес-директор тематической веб-страницы raamatupidaja.ee Марианне Лыхмус.

В подраздел 2. Аудио и видео сохранена передача «Горячая пора в бухгалтерии», в которой обсуждаются горячие проблемы в бухгалтерии во время кризиса и даются рекомендации по их решению. 

Обсуждаются проблемы физических лиц-предпринимателей в Эстонии по сравнению с другими странами Европы, а также беседуют о средних семейных предпринимателях в Эстонии и их роли в экономике. Коротко рассматривается описание содержания плана счетов, который можно назвать защитным щитом для обязанного вести бухгалтерский учет.

Гость передачи Марет Гюльденкох, преподаватель налогового учета в финансовом колледже Академии внутренних дел и Морской академии, которая также отвечает на связанные с бухгалтерией вопросы в веб-среде Äripäev. Передачу ведут редактор справочников Äripäev Кай Кокс и бизнес-директор raamatupidaja.ee Марианне Лыхмус. 

 

дополнение справочника

В свежей главе 3.1.7.6 рассматривается oпцион участия для работников.

Опцион участия – заключенный с работодателем договор производных финансовых инструментов, по которому работник имеет право (но не обязанность) купить акции (или паи) работодателя (или дочерней компании работодателя) по фиксированной цене в указанный в договоре срок.
Если при выделении опциона известно, что для работника долевого участия не предполагается, а работодатель просто выплачивает работнику стоимость ценной бумаги, то тогда такая выплата считается зарплатой и облагается налогом по общему принципу.

В передаче «Часа инфоресурса» «Опцион участия для работников» юрист по налогам адвокатской конторы NJORD Анне-Ли Каськ рассказывает, усложняет ли отсутствие определения опциона участия в законодательстве жизнь юристов, стимулирует ли гибкая налоговая система использование опционов участия в Эстонии, а также о том, как их применять в соответствии с законом на пользу как работодателю, так и работнику. Модератор беседы старший редактор справочников Äripäev Хейди Саар. Интервью на эстонском языке. 

дополнение справочника

Посвященная дивидендам глава 3.1.6 дополнена темой об отражении расходов на подоходный налог для регулярно выплачиваемых дивидендов. Процесс поменялся. Добавлены примеры новой логики налогообложения.

В свежей главе 3.10 рассматривается автоматизация бухгалтерского учёта. Приводятся разъяснения преобразований для уменьшения объемов рутинной работы. Под прицелом данные о продажах, покупке и банковским операциям. Описан процесс отчетности и будущие подвижки.

В новой главе 4.15 разъясняются принципы эффективного окончания экономического года.  Конец хозяйственного года и составление годового отчета отнимают у бухгалтера много времени, поэтому процесс необходимо тщательно планировать. Не важно, объемный ли это отчет крупного предприятия, или годовые отчеты небольшого бизнеса, все равно это дополнительный труд. Добавлены контрольные листы для завершения месяца и года.

 

 

дополнение справочника

В свежей 13-й главе справочника адвокаты адвокатского бюро Rask предлагают с учетом актуального контекста подробный обзор изменений трудового договора по соглашению сторон, уменьшения зарплаты при непредоставлении работы, отказа работодателя от трудового договора в чрезвычайном порядке по экономическим причинам.

Страницы