Teabevara uuendus

Autor: Pixabay

Palju arutletakse põhipalgas sisalduvate hüvede või palgalisana käsitletavate boonuste üle. Kuigi neid ressursse on rahas võrdlemisi lihtne määrata, on tulemust raske mõõta – mitu eurot kulub läbipõlemisest taastumiseks ja uuesti esinemise vältimiseks? Tööalaste kahtluste hävitavast mõjust vabanemiseks?

Uues videopeatükis analüüsib Andero Teras, kuidas materiaalsele palgale või palgatööle tekib asutuses psühholoogiline dimensioon. Ta mõtestab neid psühholoogilisi kohti, kuhu ja kuidas asutuses ressursid suunata, et inimene ei kustutataks oma materiaalset palgalisa hoopis teise soovimatu palgalisa – vaimse kurnatusega. Ta annab kätte ka suuna, kuidas senisest enam aru saada, kuidas töötulemused on saavutatud ja kui jätkusuutlik see kõik on.